The Working Group appointed by Foreign Relations Minister Dinesh Gunawardena to assess the current status of implementation of the 2030 Agenda for Sustainable Development and Sustainable Development Goals presented their report to the Minister on Thursday, 23 July 2020.
Presenting the Report, the Chair of the Working Group Ahmed A. Jawad, Additional Secretary, Multilateral Affairs of the Ministry of Foreign Relations observed that high-level leadership would be crucial for the achievement of the Sustainable Development Goals since these Goals are of a cross cutting nature, coming under the purview of multiple agencies and therefore the supervision at the highest possible political level becomes absolutely important.
The Minister of Foreign Relations appreciated the deliberations of the Working Group to produce the Report in a short period of time given the situation concerning COVID-19 and stated that this report would be important at this juncture with regard to the implementation of the 2030 Agenda for the Development.
The Working Group on 2030 Agenda for Sustainable Development was chaired by Ahmed A Jawad, Additional Secretary, Multilateral Affairs of the Ministry of Foreign Relations and comprised Anton Perera Additional Secretary to the Prime Minister and Co-Secretary, Presidential Task Force for Economic Revival and Poverty Alleviation, Dr Lloyd Fernando, Member, Board of Studies Postgraduate Institute of Management, University of Sri Jayawardhanepura and Chairman, Gamani Corea Foundation, Dr C.S. Weerarathne, former Professor of Agriculture, University of Ruhuna and University of Rajarata and Chamindry Saparamadu, Attorney-at-Law/ Development Sector Professional and Lecturer in Sustainable Management.
The report underscores the importance of a strong institutional mechanism that could integrate the economic, social and environmental dimensions of Sustainable Development in a balanced, holistic and pragmatic manner across all levels of government and society and recommends creation of an institutional framework for effective coordination of the implementation of Sustainable Development Goals. One of the recommendations is that the composition of such a framework needs to cut across all sectors given the interconnected nature of the Sustainable Development Goals. Meaningful engagement of the businesses, academia, civil society, trade unions, women and youth as well as indigenous groups in the process of planning, target setting, implementation and monitoring has been identified as a critical factor underpinning success of implementation.
The report also emphasises that Sustainable Development Framework is a transformative Agenda which requires stewardship at the highest level having both convening power and the ability to foster multi-stakeholder engagement to transform it towards a whole-of-government and whole-of-society approach and proposed number of actions for donor coordination, planning, SDG alignment, policy coherence, national SDG indicator framework, integrated monitoring and reporting mechanism, capacity building, use of alternate data sources, development of a financing framework, domestic resource mobilization, prioritise and support public sector innovation and establishment of a National Innovation Agency.
"Transforming our World: the 2030 Agenda for Sustainable Development was adopted by the Heads of State and Government and high level representatives, including Sri Lanka, met at the United Nations Head Quarters in New York from 25-27 September 2015. This framework is to achieve sustainable development by the year 2030, building upon the achievements of the Millennium Development Goals. The Agenda includes 17 Sustainable Development Goals accompanied by 169 targets and indicators under each target. Sri Lanka has taken number of steps to implement the 2030 Agenda for Sustainable Development including the enactment of the Sustainable Development Agenda Act No. 19 of 2017 and establishment of the Sustainable Development Council. The last decade of the framework, the "Decade of Action" 2020 – 2030 began this year.
--------------------------------------------------
මාධ්‍ය නිවේදනය
තිරසර සංවර්ධනය සඳහා 2030 න්‍යාය පත්‍රය ක්‍රියාත්මක කිරීම සඳහා ඵලදායී කාර්ය රාමුව
තිරසර සංවර්ධන හා තිරසර සංවර්ධන අරමුණු සඳහා වූ 2030 න්‍යාය පත්‍රය ක්‍රියාත්මක කිරීම සම්බන්ධයෙන් වූ වර්තමාන තත්ත්වය තක්සේරු කිරීම සඳහා විදේශ සබඳතා අමාත්‍ය දිනේෂ් ගුණවර්ධන මහතා විසින් පත් කරන ලද ක්‍රියාකාරී කණ්ඩායම 2020 ජූලි 23 වන බ්‍රහස්පතින්දා දින සිය වාර්තාව අමාත්‍යවරයා වෙත ඉදිරිපත් කළේය.
මෙම ඉලක්කවලට නියෝජිතායතන විශාල සංඛ්‍යාවක් සම්බන්ධ වන හෙයින් ද මෙම ඉලක්ක නියෝජිතායතන කිහිපයක විෂය පථයට අයත්වන හෙයින් ද , තිරසර සංවර්ධන ඉලක්ක සාක්ෂාත් කර ගැනීම සඳහා ඉහළ මට්ටමේ නායකත්වය සහ දේශපාලන වශයෙන් හැකි ඉහළම මට්ටමේ අධීක්ෂණය අතිශයින්ම වැදගත් වන බව, වාර්තාව ඉදිරිපත් කරමින්, මෙම ක්‍රියාකාරී කමිටුවේ සභාපති විදේශ සබඳතා අමාත්‍යාංශයේ බහුපාර්ශ්වික කටයුතු පිළිබඳ අතිරේක ලේකම් අහමඩ් ඒ.ජවාඩ් මහතා ප්‍රකාශ කළේය.
කොවිඩ්-19 සම්බන්ධ තත්ත්වය හමුවේ, කෙටි කාලයක් තුළ වාර්තාව ඉදිරිපත් කිරීම සඳහා ක්‍රියාකාරී කණ්ඩායම උද්යෝගී ලෙස කටයුතු කිරීම අගය කළ විදේශ සබඳතා අමාත්‍යාවරයා, සංවර්ධනය සඳහා 2030 න්‍යාය පත්‍රය ක්‍රියාත්මක කිරීම සම්බන්ධයෙන් වන මෙම තීරණාත්මක අවස්ථාවේ දී මෙම වාර්තාව වැදගත් වනු ඇතැයි ප්‍රකාශ කළේය.
තිරසර සංවර්ධනය සඳහා වූ 2030 න්‍යාය පත්‍රය පිළිබඳ ක්‍රියාකාරී කණ්ඩායමේ මුලසුන හෙබවූයේ විදේශ සබඳතා අමාත්‍යාංශයේ බහුපාර්ශ්වික කටයුතු පිළිබඳ අතිරේක ලේකම් අහමඩ් ඒ.ජවාඩ් මහතා විසිනි. අග්‍රාමාත්‍යවරයාගේ අතිරේක ලේකම් සහ ආර්ථික පුනරුදය හා දරිද්‍රතාව තුරන් කිරීම පිළිබඳ ජනාධිපති කාර්ය සාධක බලකායේ සම ලේකම් ඇන්ටන් පෙරේරා, ශ්‍රී ජයවර්ධනපුර විශ්ව විද්‍යාලයේ කළමණාකරණය පිළිබඳ පශ්චාත් උපාධි ආයතනයේ අධ්‍යයන මණ්ඩලයේ සාමාජික සහ ගාමනී කොරෙයා පදනමේ සභාපති ආචාර්ය ලොයිඩ් ප්‍රනාන්දු, රුහුණු විශ්වවිද්‍යාලයේ හා රජරට විශ්වවිද්‍යාලයේ කෘෂිකර්මය පිළිබඳ හිටපු මහාචාර්ය ආචාර්ය සී.එස්.වීරරත්න සහ නීතිඥ/ සංවර්ධන අංශයේ වෘත්තික හා තිරසර කළමණාකරණය පිළිබඳ කථිකාචාර්ය චාමින්ද්‍රි සපරමාදු යන මහත්ම මහත්මීන්ගෙන් මෙම ක්‍රියාකාරී කණ්ඩායම සමන්විත වෙයි.
රජයේ හා සමාජයේ සියලුම මට්ටම් හරහා සමතුලිත, පරිපූර්ණ හා ප්‍රායෝගික ආකාරයකින් තිරසර සංවර්ධනයේ ආර්ථික, සමාජීය හා පරිසර පැතිකඩවල් සමෝධානිකරණය කළ හැකි ශක්තිමත් ආයතනික යාන්ත්‍රණයක වැදගත්කම මෙම වාර්තාව අවධාරණය කරන අතර තිරසර සංවර්ධන ඉලක්ක ක්‍රියාත්මක කිරීම ඵලදායී ලෙස සම්බන්ධීකරණය කිරීම සඳහා ආයතනික රාමුවක් සැකසීම නිර්දේශ කරයි. තිරසර සංවර්ධන ඉලක්කවල අන්තර් සම්බන්ධිත ස්වභාවය සැලකිල්ලට ගැනීමේදී, එවැනි රාමුවක සංයුතිය සියලු අංශ නියෝජනය වූවක් වීම අවශ්‍ය වන බව එක් නිර්දේශයකි. ඉලක්ක සැලසුම් කිරීම, ඉලක්ක සැකසීම, ක්‍රියාත්මක කිරීම සහ අධීක්ෂණය කිරීම යන ක්‍රියාවලියේදී ව්‍යාපාර, විද්වත් මණ්ඩල, සිවිල් සමාජය, වෘත්තීය සමිති, කාන්තාවන් සහ තරුණ තරුණියන් මෙන්ම ආදිවාසි කණ්ඩායම් ද අර්ථවත් ලෙස සම්බන්ධ කර ගැනීම මෙම ඉලක්ක ක්‍රියාත්මක කිරීමේ සාර්ථකත්වය ශක්තිමත් කරන ඉතා වැදගත් සාධකයක් ලෙස හඳුනාගෙන ඇත.
පරිවර්තනීය න්‍යාය පත්‍රයක් වන තිරසර සංවර්ධන රාමුව සඳහා, කැඳවුම් බලයක් ඇති සහ සමස්ත රාජ්‍ය හා සමස්ත සමාජ ප්‍රවේශයක් බවට පරිවර්තනය කිරීම සඳහා බහුපාර්ශ්වකරුවන්ගේ සහභාගිත්වය වැඩිදියුණු කිරීමට හැකියාවක් ඇති ඉහළම මට්ටමේ භාරකාරත්වයක් අවශ්‍ය වෙයි. පරිත්‍යාගශීලීන් සම්බන්ධීකරණය, සැලසුම් කිරීම, තිරසර සංවර්ධන ඉලක්ක පෙළගැස්ම, ප්‍රතිපත්ති එකිනෙක ගැලපීම, ජාතික තිරසර සංවර්ධන දර්ශක රාමුව, සමෝධානිකරණය කරන ලද අධීක්ෂණ හා වාර්තාකරණ යාන්ත්‍රණය, ධාරිතා සංවර්ධනය, විකල්ප දත්ත ප්‍රභවයන් භාවිතා කිරීම, මූල්‍ය රාමුවක් සැකසීම, දේශීය සම්පත් සංවිධානය කිරීම, රාජ්‍ය අංශයේ නවොත්පාදන සඳහා ප්‍රමුඛත්වය හා සහාය ලබාදීම සහ ජාතික නවෝත්පාදන නියෝජිතානයක් පිහිටුවීම සඳහා ක්‍රියාමාර්ග රැසක් යෝජනා කොට තිබේ.
“අපේ ලෝකය පරිවර්තනය කිරීම: තිරසර සංවර්ධනය සඳහා වූ 2030 න්‍යාය පත්‍රය, 2015 සැප්තැම්බර් 25-27 දිනවලදී නිවියෝර්ක් නුවර එක්සත් ජාතීන්ගේ මූලස්ථානයේ දී රැස්වූ ශ්‍රී ලංකාව ඇතුළු රාජ්‍ය නායකයන් හා ආණ්ඩු ප්‍රධානීන් සහ ඉහළ පෙළේ නියෝජිතයින් විසින් සම්මත කරන ලදී. මෙය, සහස්‍ර සංවර්ධන ඉලක්ක සාක්ෂාත් කර ගැනීම මත ගොඩනැගෙන, 2030 වර්ෂය වන විට තිරසර සංවර්ධනය අත්කර ගැනීම සඳහා වන රාමුවකි. මෙම න්‍යාය පත්‍රයට, තිරසර සංවර්ධන ඉලක්ක 17ක් ඇතුළත් වන අතර එක් එක් ඉලක්කයක් යටතේ ඉලක්ක හා දර්ශක 169ක් ඇත. තිරසර සංවර්ධනය සඳහා වූ 2030 න්‍යාය පත්‍රය ක්‍රියාත්මක කිරීමට ශ්‍රී ලංකාව පියවර ගණනාවක් ගෙන තිබෙන අතර 2017 අංක 19 දරන තිරසර සංවර්ධන න්‍යාය පත්‍ර පනත පැනවීම සහ තිරසර සංවර්ධන කවුන්සිලය පිහිටුවීම මේ අතර වෙයි. මෙම රාමුවේ අවසාන දශකය වන 2020-2030 “ක්‍රියාකාරී දශකය” මේ වසරේ ආරම්භ විය.
විදේශ සබඳතා අමාත්‍යාංශය
කොළඹ
2020 ජුලි 24
------------------------------------------
ஊடக வெளியீடு
நிலையான அபிவிருத்திக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரலை அமுல்படுத்துவதற்கான பயனுள்ள கட்டமைப்பு
நிலையான அபிவிருத்தி மற்றும் நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குகளுக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரலை அமுல்படுத்துவதற்கான தற்போதைய நிலையை மதிப்பிடுவதற்காக வெளிநாட்டு உறவுகள் அமைச்சர் தினேஷ் குணவர்தன அவர்களால் நியமிக்கப்பட்ட செயற்குழு 2020 ஜூலை 23 வியாழக்கிழமை அமைச்சருக்கு தமது அறிக்கையை சமர்ப்பித்தது.
அறிக்கையை முன்வைக்கையில், இந்த இலக்குகள் பல நிறுவனங்களின் கீழ் வரும் குறுக்குவெட்டு மிகுந்ததொரு தன்மையில் இருப்பதால், நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குகளை அடைவதற்கு உயர்மட்டத்திலான தலைமை மிகவும் முக்கியமாவதுடன், ஆதலால் மிக உயர்ந்த அரசியல் மட்டத்திலான மேற்பார்வை முற்றிலும் அவசியமானது என்பதை செயற்குழுவின் தலைவரான வெளிநாட்டு உறவுகள் அமைச்சின் பல்தரப்பு விவகாரங்களுக்கான மேலதிக செயலாளர் அஹமத் ஏ. ஜவாத் அவதானித்தார்.
கோவிட்-19 தொடர்பான நிலைமையைக் கருத்தில் கொண்டு குறுகிய காலத்தில் அறிக்கையை தயாரிப்பதற்கான செயற்குழுவின் ஈடுபாடுகளை வெளிநாட்டு உறவுகள் அமைச்சர் பாராட்டியதுடன், அபிவிருத்திக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரலை அமுல்படுத்துவது தொடர்பாக இந்த நேரத்தில் இந்த அறிக்கை மிகவும் முக்கியமானதாக இருக்கும் என்றும் தெரிவித்தார்.
நிலையான அபிவிருத்திக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரல் செயற்குழுவானது வெளிநாட்டு உறவுகள் அமைச்சின் பல்தரப்பு விவகாரங்களுக்கான மேலதிக செயலாளர் அஹமத் ஏ. ஜவாத் அவர்களால் தலைமை தாங்கப்பட்டதுடன், பிரதமரின் மேலதிக செயலாளரும், பொருளாதார மறுமலர்ச்சி மற்றும் வறுமை ஒழிப்புக்கான ஜனாதிபதி செயலணியின் இணைச் செயலாளருமான அன்டன் பெரேரா, ஸ்ரீ ஜயவர்தனபுர பல்கலைக்கழகத்தின் முகாமைத்துவ பட்டப்பின்படிப்பு நிறுவகத்தின் கற்கைகள் சபையின் உறுப்பினரும், காமனி கொரியா பவுன்டேஷனின் தவிசாளருமான கலாநிதி. லொயிட் பெர்னாண்டோ, ருஹூனு பல்கலைக்கழகம் மற்றும் ரஜரட்ட பல்கலைக்கழகத்தின் முன்னாள் விவசாயப் பேராசிரியரான கலாநிதி. சி.எஸ். வீரரத்ன மற்றும் சட்டத்தரணி / அபிவிருத்தித் துறை நிபுணரும், நிலையான முகாமைத்துவத்திற்கான விரிவுரையாளருமான சாமிந்திரி சப்பரமாது ஆகியோரை உள்ளடக்கியிருந்தது.
நிலையான அபிவிருத்தியின் பொருளாதார, சமூக மற்றும் சுற்றுச்சூழல் பரிமாணங்களை அரசாங்கம் மற்றும் சமுதாயத்தில் அனைத்து மட்டங்களிலும் சீராகவும், முழுமையாகவும் மற்றும் நடைமுறை ரீதியாகவும் ஒருங்கிணைக்கக்கூடியதொரு வலுவான நிறுவனப் பொறிமுறையின் முக்கியத்துவத்தை இந்த அறிக்கை அடிக்கோடிட்டுக் காட்டுவதுடன், நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குகளை செயற்படுத்துவதனை திறம்பட ஒருங்கிணைப்பதற்கான நிறுவனக் கட்டமைப்பை உருவாக்குவதற்கு பரிந்துரை செய்கின்றது. அத்தகைய கட்டமைப்பின் கலவை நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குகளின் ஒன்றோடொன்று இணைந்திருக்கும் தன்மையைக் கருத்தில் கொண்டு அனைத்துத் துறைகளையும் குறைப்பதே அத்தகைய பரிந்துரைகளில் ஒன்றாகும். வர்த்தகங்கள், கல்வியாளர்கள், சிவில் சமூகம், தொழிற்சங்கங்கள், பெண்கள், இளைஞர்கள் மற்றும் பழங்குடிக் குழுக்களின் அர்த்தமுள்ள ஈடுபாடானது திட்டமிடல், இலக்கு நிர்ணயம், செயற்படுத்துதல் மற்றும் கண்காணிப்பு ஆகியவற்றின் செயற்பாட்டில் வெற்றியைக் குறிக்கும் ஒரு முக்கியமான காரணியாக அடையாளம் காணப்பட்டுள்ளது.
நிலையான அபிவிருத்திக் கட்டமைப்பு என்பது, மிக உயர்ந்த மட்டத்திலான மேற்பார்வை, ஒரு முழு அரசாங்க மற்றும் முழு சமூக அணுகுமுறையை நோக்கி மாற்றுவதற்கான பல்தரப்புப் பங்குதாரர்களின் ஈடுபாடு மற்றும் நன்கொடையாளர் ஒருங்கிணைப்பு, திட்டமிடல், நிலையான அபிவிருத்தி இலக்கின் சீரமைப்பு, கொள்கை ஒத்திசைவு, தேசிய நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குக் குறிகாட்டிக் கட்டமைப்பு, ஒருங்கிணைந்த கண்காணிப்பு மற்றும் அறிக்கையிடல் பொறிமுறை, திறன் அபிவிருத்தி, மாற்றுத் தரவு மூலங்களைப் பயன்படுத்துதல், நிதிக் கட்டமைப்பின் அபிவிருத்தி, உள்நாட்டு வளங்களை அணிதிரட்டல், பொதுத்துறைக் கண்டுபிடிப்புக்களுக்கு முன்னுரிமை அளித்தல் மற்றும் ஆதரித்தல் மற்றும் தேசிய கண்டுபிடிப்பு நிறுவகத்தை நிறுவுதல் போன்ற பல்வேறு உத்தேச நடவடிக்கைகள் தேவைப்படும் ஒரு உருமாறும் நிகழ்ச்சி நிரலாகும் என்றும் இந்த அறிக்கை மேலும் வலியுறுத்துகின்றது.
'எமது உலகை மாற்றியமைத்தல்: நிலையான அபிவிருத்திக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரலை', 2015 செப்டம்பர் 25 - 27 வரை நியூயோர்க்கிலுள்ள ஐக்கிய நாடுகளின் தலைமையகத்தில் சந்தித்துக் கொண்ட இலங்கை உட்பட அரச மற்றும் அரசாங்கத்தின் தலைவர்கள் மற்றும் உயர் மட்ட பிரதிநிதிகள் ஏற்றுக்கொண்டனர். இந்தக் கட்டமைப்பானது, 2030 ஆம் ஆண்டளவில் நிலையான வளர்ச்சியை அடைந்து, மில்லேனியம் அபிவிருத்தி இலக்குகளின் சாதனைகளை அடைந்து கொள்வதற்காக உருவாக்கப்பட்டுள்ளது. இந்த நிகழ்ச்சி நிரலானது, ஒவ்வொரு இலக்கின் கீழும் 169 இலக்குகள் மற்றும் குறிகாட்டிகளைக் கொண்டுள்ள 17 நிலையான அபிவிருத்தி இலக்குகளை உள்ளடக்கியுள்ளது. நிலையான அபிவிருத்திக்கான 2030 நிகழ்ச்சி நிரலை செயற்படுத்துவதற்காக, 2017 ஆம் ஆண்டின் 19 ஆம் இலக்க நிலையான அபிவிருத்தி நிகழ்ச்சி நிரல் சட்டம் மற்றும் நிலையான அபிவிருத்தி சபையை ஸ்தாபித்தல் உட்பட பல நடவடிக்கைகளை இலங்கை முன்னெடுத்துள்ளது. கட்டமைப்பின் இறுதித் தசாப்தமான 2020 - 2030 க்கான 'நடவடிக்கை தசாப்தம்' இந்த வருடம் ஆரம்பமாகியது.
வெளிநாட்டு உறவுகள் அமைச்சு
கொழும்பு
24 ஜூலை 2020
